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早餐店不支付工资怎么投诉

2025-03-31
早餐店不支付工资,您可向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》,用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动行政部门可责令限期支付,逾期则需加付赔偿金。不及时处理,可能影响您的合法权益,如损失工资及可能获得的赔偿金。
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早餐店欠薪投诉如下:1. 首先与雇主沟通,明确表达要求支付工资的诉求。2. 若沟通无果,收集工作证据,如工时记录、工资条等,向当地劳动行政部门提交举报,请求介入调查。3. 若劳动行政部门处理未能满足诉求,准备相关材料,如劳动合同、欠薪证据,向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。4. 收到仲裁裁决后,如仍不满意,可在15日内向人民法院提起诉讼,维护自身合法权益。
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针对早餐店不支付工资,常见处理方式有:举报至劳动行政部门、申请劳动仲裁、不满仲裁结果则起诉。您应先尝试与雇主沟通,无果后向劳动行政部门举报,若问题未解决则申请劳动仲裁,最后如对仲裁不满,可在规定时间内向法院提起诉讼。
电话:15555555523(123中间8个5)
微信:51764(谐音 我要请律师)
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